Nuestras capacitaciones y Formaciones en gestión del estrés
Capacitaciones del
Instituto (IRPS)
INFORMACIÓN EN ESTA PÁGINA:
1. Cumples alguno de estos 3…
2. 10 poderosas razones para realizar nuestras capacitaciones
3. Foco en la eficiencia
4. Nuestro diseño de capacitaciones
5. Nuestra metodología
6. La capacitación está dirigida a…
7. Capacitación bonificable
8. Nuestras capacitaciones son las idóneas
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Si cumples alguno de estos
3 puntos, esto es para ti:
- Tu organización necesita reducir el estrés
- Tu plantilla corre riesgo de sufrir estrés
- Tu clima laboral requiere aprender a gestionar o reducir el estrés
Si las respuestas son “Sí”, esta es la capacitación que contribuirá a conseguirlo.
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10 poderosas razones para realizar nuestras capacitaciones
- Expertos en estrés: profesionales con amplia formación en programas sobre estrés y sus formas de impartir de alto impacto.
- Metodologíade alto impacto que permite alta eficiencia al reducir el tiempo dedicado a la capacitación contra el estrés y aumentar el resultado de impacto positivo.
- 100% online y 100% práctico, con diseño por jornadas y módulos digeridos
- Adaptados a las necesidades de la empresa y las personas en las organizaciones.
- Herramientas novedosas de coaching y otras disciplinas con estrategias para el cambio, sencillas de implementar a la vez que profundas para generar hábitos saludables.
- Material ameno, práctico, atractivo, “fácil”, dinámico y entretenido, con lenguaje sencillo, a la vez que didáctico y de profundo calado, sencillo de seguir y entender, con un diseño que atrapa al participante para que comience, y termine con éxito toda la capacitación.
- Eficiencia: Enfocado a resultados eficientes (no solo eficaz sino eficiente), porque nos dirigimos a generar beneficios para las personas y para las empresas. Eficientes en tiempo y recursos,
- Resultados positivos. la sencillez y inmediatez de la capacitación permiten la implementación fácil de las herramientas propuestas produciendo con rapidez resultados positivos.
- Generación de Informes. Datos globales y detallados sobre la situación y comparativas relativas a la capacitación para la empresa.
- Precios muy asequibles (lowcost-highresultsPrograms) para hacerlos accesibles a toda la plantilla sin excepción.
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FOCO en la EFICIENCIA
Nuestra metodología, nuestro sistema online, nuestros procesos de seguimiento, nuestros vídeos… están diseñados de forma eficiente:
- Tiempo: para realizarse compactados, ocupando el menor tiempo posible sin perder su calidad y resultado)
- Impacto: Propiciar cambios inmediatos en 3 direcciones:
- Fácil seguimiento
- Fácil comprensión
- Fácil implementación
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Nuestro diseño
Nuestras capacitaciones en manejo de estrés laboral están diseñadas para cubrir las necesidades de las empresas respecto a la prevención y la formación en Riesgos Psicosociales.
Así, destacamos:
- Somos expertos en capacitación en gestión de estrés laboral con más de 20 años impartiendo programas
- Dirigidos al sector laboral, a antender las necesidades de las empresas.
- Inmediata aplicabilidad
- Enfocados en 3 aspectos:
- Eficiencia,
- Facilidad y
- Alto impacto
- Metodología: I-VALIAM-PRUF.
- Dirigidos al sector laboral, a cubrir las necesidades en materia de riesgos psicosociales de las empresas
- Somos expertos en capacitación en gestión de estrés laboral con más de 20 años impartiendo programas
- Inmediata aplicabilidad
- Enfocados en 3 aspectos: 1. Eficiencia, 2. Facilidad y 3. Alto Impacto
- Metodología: I-VALIAM-PRUF.
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Nuestra metodología
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La capacitación está dirigida a
Dependiendo del programa de capacitación escogido y su diseño, éste estará dirigido a:
- Todos los trabajadores
- Personal muy estresado
Mandos intermedios o altos, personas con responsabilidad de gestión, coordinadores de equipos, directivos, directores.
Además:
- Certificado acreditativo propio
- Generación de informes
- Capacitación bonificable
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Capacitación bonificable
Son cursos bonificables todos aquellos cuyas materias guardan relación con la actividad desarrollada por la empresa y/o el trabajador y se realice con el objetivo de mejorar sus competencias para permitir el aumento de sus conocimientos profesionales.
¿Quién puede acceder a la Formación Bonificada? A la formación bonificada (ofrecida por la anteriormente Fundación Tripartita) pueden acceder las empresas privadas con actividad en territorio español que tengan como mínimo un trabajador y que coticen por formación profesional.
Esta capacitación es 100% bonificable para los trabajadores contratados en el régimen general y cuya empresa cotice por formación profesional.
